Καλοκαιρινό ψήσιμο | Τετάρτη 15/7 -- 8:30 μμ | Νισύρου & Πάτμου στέκι Εκτός Σχεδίου

 Το καλοκαίρι μπήκε για τα καλά και, πριν σκορπίσουμε σε νησιά, βουνά ή τις κοντινές μας παραλίες, λέμε να βρεθούμε όλοι μαζί στο καθιερωμένο καλοκαιρινό μας γλέντι!

🗓 Τετάρτη 15 Ιούλη | Από τις 20:30

📍 Στέκι Εκτός Σχεδίου – Νισύρου 77 & Πάτμου, Νέα Ιωνία

Στήνουμε τις ψησταριές, γεμίζουμε τα ποτήρια και σας περιμένουμε για μια όμορφη καλοκαιρινή βραδιά με κουβέντα, τραγούδι και καλή παρέα.

🎵 Ζωντανή μουσική με τους:

Παναγιώτη Λεοντόπουλο (μπουζούκι, φωνή)

Φώτη Χάγιο (μπουζούκι, φωνή)

Γρηγόρη Μπαρουτάκη (κιθάρα, φωνή)

Είναι μια ευκαιρία να βρεθούμε, να τα πούμε από κοντά, να περάσουμε όμορφα και ταυτόχρονα να στηρίξουμε οικονομικά τη δράση της Εκτός Σχεδίου για τη χρονιά που έρχεται.

🖤 Γιατί οι καλύτερες παρέες χτίζονται γύρω από ένα τραπέζι, λίγη μουσική και πολλή διάθεση.

💸 Οικονομική ενίσχυση για τις ανάγκες της κίνησης.

🎉 Φέρτε φίλους, φίλες και καλή διάθεση – σας περιμένουμε!

Για τις συγχωνεύσεις των νηπιαγωγείων στον δήμο μας

 

Το Υπουργείο Παιδείας  αιφνιδιαστικά και εντός καλοκαιριού (ΦΕΚ 3625Β/19-06-2026) προχώρησε σε εκτεταμένες συγχωνεύσεις νηπιαγωγείων  στη Νέα Ιωνία. Πιο συγκεκριμένα, τα εξής επτά νηπιαγωγεία συγχωνεύονται σε τρία:  2ο και 13ο εφεξής τριθέσιο2ο , 5ο και 15ο εφεξής τριθέσιο 5ο, 3ο ,19ο και 22ο εφεξής 5θέσιο 3ο.

Η κυβέρνηση και το υπουργείο, χρησιμοποιώντας -ανάμεσα σε άλλα- και το επιχείρημα της μείωσης των γεννήσεων, υποβιβάζει τις υπάρχουσες σχολικές μονάδες. Το αποτέλεσμα είναι να δημιουργηθούν υπερπληθή τμήματα νηπίων ή και προνηπίων, 23 ή και 25 παιδιών, υποβαθμίζοντας την παιδαγωγική καθημερινότητα παιδιών και κάνοντας ακόμα ποιο δύσκολο το έργο των νηπιαγωγών που θα πρέπει να διαχειριστούν τα τμήματα αυτά, προσπαθώντας να βάλουν τις ανάγκες του κάθε παιδιού μπροστά. 

Οι συγχωνεύσεις αυτές δεν γίνονται σε μια «κανονική» περίοδο. Έρχονται να προστεθούν σε μια ήδη δύσκολη κατάσταση για τα σχολεία της πόλης, με 

• χρόνια υποχρηματοδότηση,

• κατάργηση των σχολικών επιτροπών,

• ελλείψεις σε έργα συντήρησης και σοβαρά κτιριακά προβλήματα,

• αίθουσες container,

• σημαντικά κενά σε εκπαιδευτικούς, ιδιαίτερα στην παράλληλη στήριξη.

Ενώ  υπαρκτός είναι και ο κίνδυνος μείωσης των οργανικών θέσεων των νηπιαγωγών και περαιτέρω αύξησης του αριθμού των παιδιών ανά τμήμα. Αντί να αντιμετωπίσει αυτά τα προβλήματα, η κυβέρνηση επιλέγει να τα οξύνει ακόμη περισσότερο.

ΔΕΛΤΙΟ ΤΥΠΟΥ απο την εκδήλωση/συζήτηση της "Εκτός Σχεδίου" για τις εργασιακές σχέσεις στους ΟΤΑ

Με συμμετοχή εργαζομένων, συμβασιούχων και κατοίκων πραγματοποιήθηκε την Τετάρτη 24 Ιουνίου, στο στέκι της Εκτός Σχεδίου, η εκδήλωση – συζήτηση με θέμα τις εργασιακές σχέσεις στους ΟΤΑ, την υποστελέχωση των δήμων και την ανάγκη μόνιμης και σταθερής εργασίας.

Στην εκδήλωση μίλησαν ο  Αιμίλιος Βαζούρας, μέλος του ΔΣ του Συλλόγου Εργαζομένων Δήμου Νέας Ιωνίας, ο οποίος ανέδειξε τη χρόνια υποστελέχωση των δήμων, τις ευθύνες των δημοτικών αρχών για την υποβάθμιση των υπηρεσιών, τις βασικές πλευρές της κυβερνητικής πρότασης για τους συμβασιούχους και την ανάγκη συνέχισης του αγώνα μετά τη σημαντική απεργιακή κινητοποίηση της 24ης Απριλίου. Ο  Παναγιώτης Ψαθάς, εργαζόμενος στον Δήμο Αθηναίων στη διαχείριση προγραμμάτων ΕΣΠΑ, ο οποίος αναφέρθηκε στον ρόλο των ευρωπαϊκών προγραμμάτων (ΕΣΠΑ, Ταμείο Ανάκαμψης κ.ά.) ως μηχανισμών που ενισχύουν την ελαστική εργασία και μεταβάλλουν τον χαρακτήρα των κοινωνικών υπηρεσιών. Ο  Γρηγόρης Δεμέστιχας, από την Επιτροπή Συμβασιούχων Δήμου Νέας Ιωνίας, ο οποίος παρουσίασε την πραγματικότητα που βιώνουν οι συμβασιούχοι, με τα πολλαπλά καθεστώτα συμβάσεων, την ανασφάλεια και τα περιορισμένα δικαιώματα, καθώς και την εμπειρία από τη συγκρότηση της Επιτροπής Συμβασιούχων και τη σημασία της κοινής δράσης εργαζομένων, μονίμων και συμβασιούχων, μαζί με τους δημότες, για τη διεκδίκηση μόνιμης εργασίας με πλήρη δικαιώματα και δημόσιων, ποιοτικών υπηρεσιών.

ΕΚΔΗΛΩΣΗ: ΜΟΝΙΜΟΠΟΙΗΣΗ ΟΛΩΝ ΤΩΝ ΣΥΜΒΑΣΙΟΥΧΩΝ | ΚΑΛΥΤΕΡΕΣ ΥΠΗΡΕΣΙΕΣ ΓΙΑ ΟΛΟΥΣ ΤΟΥΣ ΔΗΜΟΤΕΣ

 

Οι συμβασιούχοι στους δήμους συνεχίζουν να βρίσκονται αντιμέτωποι με την αβεβαιότητα και την ομηρία των διαδοχικών συμβάσεων, ενώ οι ανάγκες των δημοτικών υπηρεσιών και των κατοίκων καλύπτονται εδώ και χρόνια χάρη στη δική τους εργασία. Την ίδια στιγμή, οι δήμοι στηρίζονται όλο και περισσότερο σε ελαστικές μορφές απασχόλησης, ενώ οι μόνιμες προσλήψεις παραμένουν καθηλωμένες, με αποτέλεσμα την υποστελέχωση και την υποβάθμιση κρίσιμων υπηρεσιών.

🔻 Η μονιμοποίηση όλων των συμβασιούχων, χωρίς όρους και προϋποθέσεις, αποτελεί αναγκαία προϋπόθεση τόσο για την υπεράσπιση του δικαιώματος στη μόνιμη και σταθερή εργασία όσο και για την ενίσχυση των δημόσιων και κοινωνικών υπηρεσιών προς όφελος εργαζομένων και δημοτών.

📣 Σας καλούμε σε εκδήλωση – συζήτηση για τις εργασιακές σχέσεις στους ΟΤΑ, τις συνέπειες της υποστελέχωσης και της ελαστικής εργασίας, αλλά και τις αναγκαίες διεκδικήσεις για την αναβάθμιση των υπηρεσιών των δήμων.

📅 Τετάρτη 24 Ιουνίου | 19:30
📍 Στο παρκάκι, στο στέκι της Εκτός Σχεδίου
📌 Νισύρου 77 & Πάτμου, Ελευθερούπολη

🎤 Ομιλητές
🔹 Αιμίλιος Βαζούρας, ΔΣ Συλλόγου Εργαζομένων Δήμου Νέας Ιωνίας
🔹 Γρηγόρης Δεμέστιχας, Επιτροπή Συμβασιούχων Δήμου Νέας Ιωνίας
🔹 Παναγιώτης Ψαθάς, εργαζόμενος Δήμου Αθηναίων, διαχείρηση προγραμμάτων ΕΣΠΑ

✊ ΜΟΝΙΜΟΠΟΙΗΣΗ ΟΛΩΝ ΤΩΝ ΣΥΜΒΑΣΙΟΥΧΩΝ
➡️ ΚΑΛΥΤΕΡΕΣ ΥΠΗΡΕΣΙΕΣ ΓΙΑ ΟΛΟΥΣ ΤΟΥΣ ΔΗΜΟΤΕΣ

www.ektossxediou.blogspot.com

https://www.facebook.com/ektos.schediou

Χώροι αθλητισμού και ελεύθεροι χώροι ή ανταποδοτικότητα και ιδιωτικοποίηση

Αυτό κατά την γνώμη μας είναι το δίλλημα στο οποίο απαντάει το δεύτερο και η τωρινή δημοτική αρχή και οι προηγούμενες όντας πιστές στις κατευθύνσεις της Ε.Ε. και ακολουθώντας κατά γράμμα την πολιτική της κυβέρνησης.

 

Η δημοτική αρχή λειτούργησε για άλλη μια φορά ως απλός διεκπεραιωτής ιδιωτικών συμφερόντων. Όχι μόνο παραχωρούσε τρία γήπεδα τένις στη Δερμιδεσίου στον Όμιλο Αντισφαίρισης, αλλά του παρέδιδε και το γήπεδο μπάσκετ, για να μετατραπεί επίσης σε γήπεδο τένις!. Με αυτόν τον τρόπο καταργείται στην πράξη η ελεύθερη πρόσβαση των κατοίκων και αποκλείονται τα παιδιά, η νεολαία της πόλης και οι μαθητές του 3ου λυκείου και του 4ου γυμνασίου από τους δημόσιους αθλητικούς χώρους της γειτονιάς τους. Το θράσος της διοίκησης μάλιστα περισσεύει, όταν παρουσιάζει την παραχώρηση ως «όφελος» επειδή ο Όμιλος θα αναλάβει τη συντήρηση.

Για την Φωτεινή

 

Τη Φωτεινή τη γνωρίσαμε από τα πρώτα χρόνια των αγώνων των συμβασιούχων στον Δήμο.

Από την πρώτη στιγμή ήταν μέσα στους αγώνες, πάντα μπροστά, πάντα παρούσα, να παλεύει για το καλύτερο, για το δίκιο των εργαζομένων, για μια ζωή με αξιοπρέπεια.

Ήταν άνθρωπος δυνατός, αγωνίστρια, μαχήτρια.

Στεκόταν όρθια σε κάθε δυσκολία, δίπλα στους ανθρώπους της, δίπλα στους συναδέλφους και τις συναδέλφισσές της,   όχι μόνο στις εύκολες αλλά κυρίως στις δύσκολες στιγμές.

Τη θυμόμαστε πάντα με το χαμόγελο, τη ζωντάνια, την αγάπη της για τη μουσική, τους στίχους, τα γλέντια, τη ζωή.

Ήταν κοντά μας σε όλα. Στις κινητοποιήσεις, στις παρέες, στις κουβέντες, στις αγωνίες και στις μικρές στιγμές χαράς που κρατούν τους ανθρώπους όρθιους.

Αγαπούσε βαθιά την κόρη της, τη Ζωή, και μιλούσε πάντα με δύναμη και τρυφερότητα για εκείνη.

Και ακόμα κι όταν η ζωή δυσκόλευε, δεν σταμάτησε να παλεύει. Ξανακάθισε στα θρανία, γιατί πίστευε πως μπορεί πάντα να ξαναρχίσει, να ξαναπιάσει το νήμα από την αρχή. Και το πίστευε πραγματικά.

Ο ξαφνικός και τόσο άδικος χαμός της μας έχει συγκλονίσει.

Μένουν η θλίψη, ο θυμός και η αγανάκτηση όταν ένας τόσο φωτεινός άνθρωπος φεύγει τόσο πρόωρα.

Θα μας λείψει πολύ.

Σκεφτόμαστε την κόρη της, τη Ζωή, και στέλνουμε όλη μας την αγάπη και τη δύναμη στους δικούς της ανθρώπους, στους φίλους, στους συναδέλφους και σε όσους τη γνώρισαν και τη αγάπησαν.